Stabsmøter og bønnemøter

Av "Ronja", utsending i Indonesia

Hver mandag starter jeg og kollegaen min, «Emil», dagen og uka med kaffe, bønn og kalender. Denne rutinen har vi for å få startet uka med et bibelord, huske å be for arbeidet vi er en del av og kunne sjekke ukens arbeidsagenda. Dette hjelper meg å holde bønnefokus på staben gjennom uka.

Små møtepunkt

Våre ansatte er de indoneserne jeg omgås mest med om dagen. Selv når dagene er travle, finnes det alltid litt tid til en kort kaffeprat med kjøkken- og kafégjengen, eller til å henge litt med gartneren og daglig leder i vaktboden. Av og til lukter det så søtt og godt fra bakeriet at jeg må innom en tur der også, både for å smake og for å prate litt.

Gjennom disse små møtepunktene rekker vi både å bli litt kjent og å snakke litt jobb. Det er ofte i disse små øyeblikkene gjennom dagen at behovene for nytt utstyr, verktøy e.l. kommer til overflaten. Det er også gjennom disse små øyeblikkene jeg sender et lite takkesukk til Gud. Den gjengen vi har på hotellet nå, unner jeg alle å bli litt kjent med.

En stab å være takknemlig for

For noen dager siden hadde vi et utvidet stabsmøte. Det hele ble et slags bønnemøte for meg. Der sitter jeg sammen med 15 smilende og lattermilde ansatte som vennlig erter og spøker, som i en søskenflokk. En trygg gjeng som trives på jobb. Akkurat det er noe som er på bønnelisten hver uke.

Målet er å utruste våre ansatte

Blant disse 15 ansatte er seniorbakeren vår. En ung mann som startet hos oss med nokså lite erfaring, men vilje til å lære. Nå styrer han bakeriet med stødig hånd og høy produksjon.

Kjøkkenlederen vår har samme historie. Hun startet med to villige hender, høy arbeidsmoral og kommentaren: «Jeg er veldig glad i mat og vil veldig gjerne jobbe». Etter ett år under den tidligere kjøkkenlederen, tok hun over stafettpinnen med skussmål fra avtroppende: «Hun er klar, jeg har lært henne alt jeg kan».

Slik er historien til mange av våre ansatte. De fleste starter med lite erfaring, men lærer raskt. Målet vårt er ikke bare å fylle stillinger, men å utruste mennesker og gi dem mulighet til å vokse.

Bli med og be

Mens blikket mitt glir fra den ene til den andre rundt møtebordet, kjenner jeg på takknemlighet for tilliten de viser meg. Samtidig får jeg en klump i halsen mens jeg stille takker Gud for dem og ber for dem.

Vær gjerne med og be for våre ansatte, og for oss som leder og arbeider sammen med dem. Be om at vi gjennom å være et lys kan få vise hvem Jesus er.