To menn smiler mot kamera

Personalrådgiver

Personalavdelingen ved Norsk Luthersk Misjonssambands hovedkontor søker personalrådgiver i 100 % fast stilling.

Personalavdelingen er en fagavdeling på Norsk Luthersk Misjonssambandets hovedkontor med fem ansatte på det nåværende tidspunkt. Avdelingen arbeider med å utvikle og legge til rette for at til enhver tid gjeldende retningslinjer for Misjonssambandets personalarbeid blir fulgt opp, slik at organisasjonen skal være en bra plass å være ansatt i. Rekruttering til stillinger og kompetanseutvikling i organisasjonen er viktige innsatsområder for avdelingen.

 

Vi søker nå:

Personalrådgiver

100 % (fast stilling)

 

Vil du være med og rekruttere personer til spennende tjenester både i Norge og i utlandet? Ønsker du å legge til rette for gode og trygge rammer og rutiner for alle våre ansatte? Trives du med å utvikle og forbedre systemer og rutiner? Da håper vi at du vil bli med i teamet vårt som vår nye personalrådgiver.

 

Arbeidsoppgaver

  • Rekrutteringsprosesser, on- og offboarding samt oppfølging av disse
  • Koordinere og følge opp kompetanseutvikling, -kartlegging og -planlegging
  • Rådgivning, veiledning og lederstøtte innen personalarbeid
  • Andre oppgaver vil kunne bli tillagt stillingen avhengig av kvalifikasjoner til den som ansettes.

   

Kvalifikasjoner

  •  Vi søker deg som er utviklingsorientert, strukturert, kvalitetsbevisst og trygg, har pågangsmot og gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
  • Du bør ha høyere utdanning på mastergradsnivå fra universitet/høgskole. Relevant erfaring kan kompensere
  • Utdannelse innen personal/HR-relaterte emner og/eller andre relevante fagområder som psykologi, pedagogikk, teologi, missiologi eller organisasjonsutvikling er ønskelig.
  • God kjennskap eller kompetanse knyttet til gjeldende lov og avtaleverk.
  • God IKT-kompetanse og forståelse for digitalisering
  • God kjennskap til misjon og kristent arbeid.
  • God muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne
  • Internasjonal erfaring er en fordel.

 

Personlige egenskaper:

  • Du er empatisk og har en reflektert forståelse for lederdilemma.
  • Du har gjennomføringsevne og evnen til å følge opp tiltak
  • Du er serviceinnstilt, initiativrik og har god tjenesteyting i fokus
  • Du er resultatorientert og nøyaktig og har god arbeidskapasitet
  • Du evner og liker tverrfaglig samarbeid og kan skape gode samhandlingsarenaer.
  • Du trives med å arbeide både selvstendig og i team
  • Personlig egnethet vil bli vektlagt

  

Det er en forutsetning at søkere bekjenner den kristne tro og kan identifisere seg med Misjonssambandets formål og verdier i samsvar med ”Verdidokument – Grunnlagsdokument for ansettelse i Norsk Luthersk Misjonssamband”. Det blir innhentet opplysninger i tråd med aml. §13-4.

 

Vi kan tilby

  • Spennende og meningsfylte oppgaver med stort utviklingspotensial
  • Positivt arbeidsmiljø der det alltid skjer noe
  • Variert arbeid
  • Et team av erfarne og engasjerte medarbeidere
  • Fleksibel arbeidstidsordning
  • Lønn etter Misjonssambandetss regulativ

Noe reising må påberegnes

Nærmeste overordnede er personalleder og arbeidsted er ved Misjonssambandets hovedkontor i Oslo.

 

For spørsmål eller en uforpliktende samtale, kontakt personalleder Kari Margrethe Solvang på ksolvang@nlm.no eller på tlf 22 00 72 00

 

Søknad, CV og attester sendes:

Personalleder Kari Margrethe Solvang, ksolvang@nlm.no

  

Søknadsfrist: Snarest

Tiltredelse:  Snarest og etter avtale

 

Personopplysninger

Norsk Luthersk Misjonssamband er dataansvarlig for den personlige informasjonen du sender inn i søknaden din.

Når du søker på en stilling, aksepterer du at vi registrerer og samler inn de personlige opplysningene du gir oss i søknaden din. Vi kan dele søknaden med de involverte i rekrutteringsprosessen.

Vi beholder informasjonen til rekrutteringsprosessen er avsluttet, om ikke annet er avtalt.

Du kan be om innsyn i de personopplysninger Norsk Luthersk Misjonssamband har om deg. Du kan også kreve at vi retter ukorrekte opplysninger eller sletter informasjon om deg. Du har dessuten rett til å trekke tilbake samtykket til at vi behandler personopplysningene dine. Vi kommer da til å fjerne søknaden og slette personopplysningene som er forbundet med søknaden fra rekrutteringssystemet.

 

Ved å sende inn din søknad:

  1. Erklærer du at du har lest, forstått og akseptert retningslinjene ovenfor
  2. Erklærer du at opplysningene i søknaden din er fullstendige og riktige.
  3. Samtykker du til behandling og ivaretakelse av de innsendte opplysningene.